Ontslag

Tijdelijke banen zijn vaak een goede manier om werkervaring op te doen en je vaardigheden te ontwikkelen. Maar wat als je contract ten einde loopt? Je hebt recht op een transitievergoeding als je dienstverband eindigt. Ook als je een tijdelijk contract hebt. In deze blog gaan we dieper in op

Een werknemer kan ontslag met wederzijds goedvinden op eigen initiatief nemen.  Ontslag met wederzijds goedvinden betekent dat jij en je werkgever samen besluiten om de arbeidsovereenkomst te beëindigen. Als jij het initiatief neemt, zijn er voor- en nadelen.  Voordelen van ontslag met wederzijds goedvinden Het is een vrijwillige overeenkomst, dus

Je werkt bij een werkgever en bent ziek geworden. Jouw werkgever wil jou ontslaan en je vraagt je af of dit mag. Niemand wil in deze situatie belanden. Het is belangrijk om te weten wat je rechten zijn. en hoe je jezelf kunt beschermen bij ontslag wegens ziekte. Wij leggen