Veelgestelde vragen

Vind het antwoord op je vraag

Hieronder vind je antwoorden op veelvoorkomende vragen

Wat is je vraag?

Wat zijn de rechten van jongeren in het jeugdstrafrechtelijke proces?

Jongeren hebben vergelijkbare rechten als volwassenen in het strafrechtelijke proces, zoals het recht om een advocaat te raadplegen, het recht om te zwijgen en het recht op een eerlijk proces. Daarnaast hebben jongeren onder het jeugdstrafrecht recht op extra bescherming, zoals het recht op informatie in begrijpelijke taal en het recht op bijstand van een ouder of voogd tijdens het proces.

Wat als mijn ex geen alimentatie betaalt?

Probeer eerst in overleg tot een oplossing te komen. Lukt dat niet, dan kun je het LBIO inschakelen of een advocaat vragen om juridische stappen te nemen.

Wat is de opzegtermijn bij ontslag?

Als werknemer dien je normaliter een opzegtermijn van één maand in acht te nemen. Kijk hier je arbeidsovereenkomst of cao op na. Het kan zijn dat daarin een andere opzegtermijn is overeengekomen. De opzegtermijn van de werkgever verschilt en is afhankelijk van de tijd van het dienstverband. Als je dienstverband korter dan vijf jaar duurt, is de opzegtermijn één maand. Een dienstverband van vijf tot tien jaar heeft een opzegtermijn van twee maanden. Als het dienstverband langer dan tien jaar duurt, geldt een opzegtermijn van drie maanden. Ook voor de werkgever geldt dat een andere opzegtermijn kan zijn vastgelegd in de arbeidsovereenkomst of cao. Bij een ontslag op staande voet is de opzegtermijn niet van toepassing.

Moet ik algemene voorwaarden opstellen naast het koopcontract?

Ja, het is aan te raden om algemene voorwaarden op te stellen naast het koopcontract. Algemene voorwaarden kunnen specifieke zaken regelen die niet direct in het koopcontract worden opgenomen, zoals betalingsvoorwaarden, leveringsvoorwaarden en aansprakelijkheid. Ze bieden extra juridische bescherming en helpen misverstanden te voorkomen.

Hoe kan ik mijn online privacy beschermen?

Dit is een veelgestelde vraag en er zijn verschillende stappen die je kunt nemen om je online privacy te beschermen. Enkele belangrijke maatregelen zijn het gebruik van sterke en unieke wachtwoorden, regelmatig bijwerken van software en apps, gebruik van encryptie bij het verzenden van gevoelige informatie, het vermijden van het delen van persoonlijke gegevens op onbeveiligde websites, het gebruik van privacytools en het bewust zijn van je online aanwezigheid en het beperken van de informatie die je deelt op sociale media.

Of bekijk alle vragen per onderwerp

Aansprakelijkheid

Naar de vragen

Achterstallig loon vorderen

Naar de vragen

Algemene Voorwaarden

Naar de vragen

Alimentatie

Naar de vragen

Arbeidsconflict

Naar de vragen

Arbeidscontract

Naar de vragen

Arbeidsovereenkomst

Naar de vragen

Arbeidsrecht

Naar de vragen

Arbeidsrechtadvocaat

Naar de vragen

Arbeidsvoorwaarden

Naar de vragen

Bedrijfseconomische redenen

Naar de vragen

Collectief ontslag

Naar de vragen

Concurrentiebeding

Naar de vragen

Contracten

Naar de vragen

Deelgeschilprocedure

Naar de vragen

Dienstverband

Naar de vragen

Domeinnaam

Naar de vragen

Erfrecht advocaat

Naar de vragen

Faillissement

Naar de vragen

Familierecht

Naar de vragen

Geldigheid

Naar de vragen

Geschillen over arbeidsvoorwaarden

Naar de vragen

Hertrouwen

Naar de vragen

Indeplaatsstelling

Naar de vragen

Juridisch Loket

Naar de vragen

Kantonrechter

Naar de vragen

Kinderalimentatie

Naar de vragen

Klantencontracten

Naar de vragen

Koopovereenkomst

Naar de vragen

Langstlevende ouder

Naar de vragen

Letselschade

Naar de vragen

loonvordering

Naar de vragen

Onderneming

Naar de vragen

ondernemingsrecht

Naar de vragen

Ontslag op staande voet

Naar de vragen

Ontslagvergoeding

Naar de vragen

Opzegtermijn

Naar de vragen

Opzegverbod

Naar de vragen

Partneralimentatie

Naar de vragen

Re-integratie

Naar de vragen

Recht van vruchtgebruik

Naar de vragen

Rechtszaak

Naar de vragen

Schadevergoedingen

Naar de vragen

Slapend dienstverband

Naar de vragen

Testamentair-executeur

Naar de vragen

Transitievergoeding

Naar de vragen

Uit dienst

Naar de vragen

Vakantiedagen

Naar de vragen

Vaststellingsovereenkomst

Naar de vragen

Vergoeding

Naar de vragen

Verhuurder

Naar de vragen

Verkeersongevallen

Naar de vragen

Wilsrechten

Naar de vragen

WW-uitkering

Naar de vragen