Opent in een nieuw tabblad

Veelgestelde vragen

Vind het antwoord op je vraag

Hieronder vind je antwoorden op veelvoorkomende vragen

Wat is je vraag?

Welke gebreken vallen onder de verantwoordelijkheid van de verhuurder om te herstellen?

Over het algemeen vallen de volgende gebreken onder de verantwoordelijkheid van de verhuurder: structurele gebreken, elektrische installaties, sanitaire voorzieningen, verwarmingssystemen, ventilatie, veiligheid en beveiliging, waterlekkages en ongedierte.

Wat is een minnelijke regeling bij alimentatie?

Dat is een afspraak tussen ex-partners over alimentatie zonder tussenkomst van de rechter, vastgelegd in een convenant.

Kan ik als werkgever disciplinaire maatregelen nemen tijdens een arbeidsconflict?

Als werkgever heeft u het recht om disciplinaire maatregelen te nemen wanneer dat noodzakelijk is om de orde en productiviteit binnen het bedrijf te handhaven. Echter, het is belangrijk om de geldende regels, procedures en het arbeidsrecht te volgen bij het nemen van dergelijke maatregelen. Het is raadzaam om juridisch advies in te winnen om ervoor te zorgen dat u de juiste stappen onderneemt.

Geniet ik als huurder van huurbescherming bij een tijdelijke huurovereenkomst?

Ja, huurders genieten ook bij een tijdelijke huurovereenkomst van bepaalde huurbeschermingsregels, maar deze kunnen verschillen afhankelijk van het type tijdelijke huurovereenkomst.

Wat gebeurt er met partneralimentatie bij hertrouwen of geregistreerd partnerschap?

Bij hertrouwen of een geregistreerd partnerschap stopt het recht op partneralimentatie direct en automatisch. Je moet dit wel duidelijk vastleggen.

Of bekijk alle vragen per onderwerp

Aansprakelijkheid

Naar de vragen

Achterstallig loon vorderen

Naar de vragen

Algemene Voorwaarden

Naar de vragen

Alimentatie

Naar de vragen

Arbeidsconflict

Naar de vragen

Arbeidscontract

Naar de vragen

Arbeidsovereenkomst

Naar de vragen

Arbeidsrecht

Naar de vragen

Arbeidsrechtadvocaat

Naar de vragen

Arbeidsvoorwaarden

Naar de vragen

Bedrijfseconomische redenen

Naar de vragen

Collectief ontslag

Naar de vragen

Concurrentiebeding

Naar de vragen

Contracten

Naar de vragen

Deelgeschilprocedure

Naar de vragen

Dienstverband

Naar de vragen

Domeinnaam

Naar de vragen

Erfrecht advocaat

Naar de vragen

Faillissement

Naar de vragen

Familierecht

Naar de vragen

Geldigheid

Naar de vragen

Geschillen over arbeidsvoorwaarden

Naar de vragen

Hertrouwen

Naar de vragen

Indeplaatsstelling

Naar de vragen

Juridisch Loket

Naar de vragen

Kantonrechter

Naar de vragen

Kinderalimentatie

Naar de vragen

Klantencontracten

Naar de vragen

Koopovereenkomst

Naar de vragen

Langstlevende ouder

Naar de vragen

Letselschade

Naar de vragen

loonvordering

Naar de vragen

Onderneming

Naar de vragen

ondernemingsrecht

Naar de vragen

Ontslag op staande voet

Naar de vragen

Ontslagvergoeding

Naar de vragen

Opzegtermijn

Naar de vragen

Opzegverbod

Naar de vragen

Partneralimentatie

Naar de vragen

Re-integratie

Naar de vragen

Recht van vruchtgebruik

Naar de vragen

Rechtszaak

Naar de vragen

Schadevergoedingen

Naar de vragen

Slapend dienstverband

Naar de vragen

Testamentair-executeur

Naar de vragen

Transitievergoeding

Naar de vragen

Uit dienst

Naar de vragen

Vakantiedagen

Naar de vragen

Vaststellingsovereenkomst

Naar de vragen

Vergoeding

Naar de vragen

Verhuurder

Naar de vragen

Verkeersongevallen

Naar de vragen

Wilsrechten

Naar de vragen

WW-uitkering

Naar de vragen